南关区委组织部“四项举措”

把十八届六中全会精神学深学透

 

为准确把握学习十八届六中全会提出的新观点、新论断、新思路。南关区委组织部采取“四项举措”精心组织全体组工干部迅速学习贯彻全会精神，以真学、深学、学透全会精神的实际成效推动各项组织工作的有序开展。　

    一是组织部门和组工干部在学习上走前头做表率。召开专门会议，对学习贯彻十八届六中全会精神作出全面部署，制定《南关区委组织部学习贯彻党的十八届六中全会精神的工作方案》及《集中学习计划安排表》，要求全体组工干部努力做到先学一步、学深一步。每人结合工作实际和自身情况，制订个人学习计划，撰写学习笔记和心得体会，保证学习的质量和效果。同时，为每名组工干部发放了《党的十八届六中全会文件学习辅导百问》读本。

二是领导带头结合区情对全会精神进行宣讲和解读。

部领导高度重视，带头组织学习《中国共产党第十八届中央委员会第六次全体会议公报》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》。并对全面从严治党、加强和规范新形势下党内政治生活、加强党内监督的战略举措和重要制度等内容进行了全面深入的分析和解读。

三是召开部机关学习贯彻全会精神交流座谈会。分层次在区全党（工）委中召开专题学习讨论座谈会，围绕“学习贯彻十八届六中全会精神，让监督更好地规范权力运行，提高组织工作水平”等主题，时时用规矩来规范、约束和警醒自己，要有所为、有所不为，真正成为学习贯彻十八届六中全会的组织者、推动者和实践者。

四是把学习贯彻全会精神同当前工作落实结合起来。深入抓好“两学一做”学习教育，加大对街（乡）党（工）委书记抓基层党建的述职评议考核力度；做好领导班子和领导干部年度考核工作，切实考实考准干部的实绩；重点对全区处级领导干部进行集中学习和培训，分期分批对全区处级以上领导干部轮训一遍，做到全覆盖、无遗漏。

 

 

中共南关区委组织部

2016年11月21日